Offre d'emploi : Exim Bank recrute deux Agents de Banque

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AVIS DE RECRUTEMENT INTITULE DU POSTE : AGENT DE BANQUE TYPE DE CONTRAT : CDI avec une période de probation Pour améliorer la qualité de so...


AVIS DE RECRUTEMENT

INTITULE DU POSTE : AGENT DE BANQUE

TYPE DE CONTRAT : CDI avec une période de probation

Pour améliorer la qualité de son service et assurer la satisfaction de sa clientèle, Exim Bank recrute 2 (Deux) Agents de Banque à l’agence de Mohéli. Ils auront pour principale mission :

Gérer l’ensemble des opérations de Caisse au respect des procédures internes et fournir un service efficace en accompagnant notre clientèle à la réalisation de leurs opérations.
L’Agent de Banque accompagne et fourni les informations nécessaires sur les produits et services disponibles à l’Exim Bank.

COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES

- Avoir une bonne compréhension de la Gestion des opérations de Caisse
- Avoir les capacités de compréhension et du respect des procédures internes
- Avoir une excellente maîtrise de l’outil informatique,
- Avoir l’écoute active au près des clients
- Avoir un niveau minimum Bac+3

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITES :

- Encaissement et décaissement des fonds
- Gestion de l’ensemble des opérations de caisse
- Fournir un service efficace et de haute qualité aux clients
- Respecter les procédures et normes appliquées par la banque.

QUALITES PROFESSIONNELLES

- Une bonne maitrise de la langue française
- Capacité d’adaptation et de travail en équipe
- Capacité de rédiger et prendre des notes
- La maitrise de l’Anglais serait un atout

PIECES A FOURNIR:

1- Curriculum Vitae,
2- Lettre de motivation adressée à la Direction des Ressources Humaines
3- Copie certifiée du/des diplôme(s)
4- Copie de la carte d’identité biométrique ;
5- deux (2) photos d’identité récentes;

DEPÔT DE CANDIDATURE

Les demandes doivent être déposées au Secrétariat et adressées à la Direction des Ressources Humaines.

Par courriel à : [Email hidden] (Dans ce cas, le dossier physique sera apporté à l’entretien)
Les dossiers de candidature doivent être déposés au plus tard le 04 Janvier 2021 à 15h00

MODALITES DE SELECTION

La sélection se fera sur la base du dossier des candidatures, un concours et des entretiens de motivation seront organisés.

​***Seuls les candidats retenus seront communiqués***

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