Directeur(trice) comptable

Prénom NOM 22 boulevard Napoléon 75555 PARIS ( 01 XX XX XX XX   Marié, 33 ans                                              ...

Prénom NOM

22 boulevard Napoléon

75555 PARIS

( 01 XX XX XX XX 

Marié, 33 ans

                                                

À l'attention de Monsieur Louis
FINANCE LOUIS

10 place de la Liberté
75000 PARIS

Paris, le 07 septembre 2014

Objet : Votre annonce Nº 7516HT

           

Monsieur,

Le développement du chiffre d’affaires et la rationalisation des dépenses sont les deux axes majeurs de la compétitivité d’une entreprise.

L’élaboration du business plan, le budget par centre de profit ou de coût, le plan de productivité avec un contrôle permanent des résultats, les prévisions/simulations de résultats sont les meilleurs moyens de maintenir l’avantage sur la concurrence. 

C’est ma mission depuis 15 ans, développée dans deux secteurs très exigeants et compétitifs : ceux de l’industrie automobile (constructeurs et équipementiers) avec filiales étrangères, et de l’industrie textile du luxe, avec la présence de magasins dans 40 pays.

Ces expériences ayant conduit à des résultats concrets d’amélioration de la rentabilité sont des actions que je peux mener pour votre compte, vous permettant ainsi de consacrer plus de temps à votre réflexion stratégique.

J’ai réactualisé récemment mes compétences : Executive MBA de HEC et diplôme IHFi (Institut de Haute Finance) ; je peux être ce proche collaborateur précis, compétent et dynamique sur lequel vous pourrez vous appuyer pour mener à bien ces missions.

Je serais heureux de pouvoir vous rencontrer pour discuter d’une éventuelle collaboration et, dans cette attente, je vous prie d’agréer, Monsieur, l’expression de mes cordiales salutations.

                                                                                                      Signature

Directeur(trice) comptable

Rattaché à la direction générale ou financière, il supervise les équipes comptables de l’entreprise. Son rôle s’articule autour de trois axes : il s’informe de l’évolution de la réglementation comptable et fiscale et veille à son application dans l’entreprise, il choisit et met en place les outils pour l’établissement des comptes, enfin, il finalise et valide le montage du bilan et des documents légaux.

Ses compétences : superviser, conseiller, décider.

Sa formation : un DSCG (diplôme supérieur de comptablité et de gestion), un DEC (diplôme d'expertise comptable), un diplôme d’école supérieure de commerce (ICS Bégué) ou de gestion (ENGDE, Estudia) ou encore un master CCA (comptabilité, contrôle, audit). Pour prétendre à ce poste une expérience de 7 ans au minimum est demandée.